企業(yè)文化
任務(wù)使命：
為股東創(chuàng )效益、為社會(huì )擔責任、為員工謀幸福
使命定義了企業(yè)存在的意義，是企業(yè)進(jìn)行所有活動(dòng)的根本原因，是企業(yè)經(jīng)營(yíng)宗旨的重大責任性反映。
每一個(gè)組織都必須對自己的生存意義進(jìn)行清晰的詮釋?zhuān)瑢κ姑ㄎ坏牟煌?，決定了企業(yè)在處理與各利益相關(guān)者關(guān)系時(shí)不同的價(jià)值取向。
發(fā)展愿景：
不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，提升核心競爭力和可持續發(fā)展能力，逐步成為產(chǎn)業(yè)多元化、管理現代化、經(jīng)營(yíng)國際化的質(zhì)量效益型企業(yè)
愿景是大家愿意看到的、愿意為之努力的，并通過(guò)努力可以一步步接近的遠景目標，是組織肩負使命而趨向的未來(lái)圖景。
企業(yè)價(jià)值觀(guān)：
誠信、盡責、堅韌、團結、創(chuàng )新
價(jià)值觀(guān)是指導組織行為的一系列基本準則和信條，起著(zhù)行為取向、評價(jià)原則、評價(jià)標準的作用，它告訴大家怎么做才能與企業(yè)共同獲得成功。
經(jīng)營(yíng)理念：
誠信守諾、變革創(chuàng )新、科技引領(lǐng)、管理圖強
企業(yè)精神：
自強不息 勇于超越